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Coach en développement des compétences

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche d'un coach en placement. Votre objectif principal sera de favoriser le placement actif des bénéficiaires via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Le coach en placement accompagne les bénéficiaires en recherche d'emploi, à améliorer leur employabilité et à trouver un travail correspondant à leurs compétences et aspirations. Il offre un accompagnement personnalisé pour développer des stratégies de recherche d'emploi, renforcer les compétences professionnelles, et maximiser les chances de succès des bénéficiaires. Missions[...]

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Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

EMPLOI A POURVOIR La CPAM de la Haute-Marne recrute pour son service Gestion des Biens et des Moyens (Pôle Ressources) un(e) Gestionnaire patrimoine - achats - logistique. Ce poste est à pourvoir au niveau 4B (coefficient 277) de la grille de classification des personnels des Organismes de Sécurité Sociale. Date d'embauche : Au plus tôt Lieu d'exécution du contrat : Chaumont Contrat : Contrat à durée indéterminée, à temps plein Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel : 2 107 € brut mensuel x 14 mois (Niv 4B de la CCNT) soit 29 498€ brut annuel + prime d'intéressement Chèques Formation : Bac + 2 minimum Pour les candidatures internes, la condition de diplôme n'est pas exigée. Les agents ayant un niveau supérieur au poste proposé peuvent également postuler. Afin d'accéder à ce poste, le (la) candidat(e) devra être en mesure de répondre aux critères suivants : - Avoir une expérience dans le domaine de la logistique ou dans la conduite de travaux, au cours de laquelle le candidat aura pu démontrer ses qualités d'organisation, de gestion des imprévus, et son autonomie, - Maîtriser les consignes d'incendie (alarme, intervention, évacuation),[...]

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Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'agence Adecco recrute pour le compte de notre client, une entreprise renommée dans le secteur du commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers, située à BROUSSEVAL (52130). Notre client se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité, offrant ainsi à ses collaborateurs un environnement de travail stimulant et enrichissant. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique où la collaboration et l'excellence sont au cœur des préoccupations. En tant que Comptable (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion de la comptabilité générale, l'établissement des déclarations fiscales, ainsi que la réalisation des rapprochements bancaires. Vous serez également responsable de la comptabilité fournisseurs, garantissant ainsi la bonne tenue des comptes et le respect des délais. Vous participerez à l'élaboration des budgets et des prévisions financières, tout en assurant un suivi rigoureux des opérations comptables. Votre expertise contribuera à la prise de décisions stratégiques et à l'optimisation des performances financières de notre client. Nous recherchons un candidat ayant[...]

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Professeur / Professeure d'histoire géographie

Emploi Enseignement - Formation

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous enseignerez l'histoire et la géographie à des élèves allant de la 4ème agricole au BTSA- Bac professionnel (CGEA/TCVA) et bac technologique production agricole (STAV) Description du poste - Concevoir et mettre en œuvre les programmes pédagogiques - Construire avec les apprenants des savoirs en mobilisant des méthodes pédagogiques différenciées et innovantes - Concevoir un plan d'évaluation en respectant les référentiels de certification - Évaluer et réguler les situations d'apprentissage dans une recherche d'efficience (soutien, remédiation) - Favoriser la combinaison de parcours dans une logique d'établissement pour faciliter la poursuite d'étude - Intégrer la pédagogique dans une démarche de projet pédagogique ou professionnel - Organiser des activités de consolidation des acquis en tenant compte de la diversité des élèves - Mettre en œuvre des démarches pédagogiques inductives, différenciées, de projets... Poste de 9h/semaine en face à face avec les élèves + correction/préparation et suivi pédagogique.

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Gestionnaire comptable

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de Haute-Marne recrute pour le service Maîtrise des Risques (au sein de la direction comptable financière), un(e) gestionnaire maîtrise des risques (H/F) en CDD à temps plein (3 mois). Ce dernier sera amené à travailler pour les secteurs contrôle interne et lutte contre la fraude. Date d'embauche : Au plus tôt Lieu d'exécution du contrat : CHAUMONT Contrat : Contrat à durée déterminée à temps plein Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel : 1917€ brut mensuel x 14 mois (Niv 3 de la CCNT) soit 26 838€ brut annuel + prime d'intéressement Chèques déjeuner : Le (la) salarié(e) pourra bénéficier des Chèques Déjeuner. Activités : Placé sous l'autorité du responsable du service « contrôle interne et lutte contre les fraudes», le gestionnaire maîtrise des risques est responsabilisé sur la prise en charge des contrôles de facturation de différents professionnels de santé, ainsi que toute autre mission de contrôle thématique ou local à visée fraude externe. Afin d'appréhender l'ensemble des missions et des outils, un tutorat et un accompagnement seront proposés au gestionnaire maîtrise des risques dès son intégration dans l'organisme. Compétences[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste et missions Professionnel(le) de la carrosserie et de la peinture, vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez le transmettre autrement ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre Centre de Formation d'Apprentis (CFA) et contribuez à former les futurs professionnels du secteur en accompagnant des apprenti(e)s dans leur parcours vers le diplôme. Vos missions principales : - Animer des cours théoriques et pratiques destinés à des apprenant(e)s préparant un diplôme en Carrosserie/Peinture ; - Concevoir des supports pédagogiques adaptés et en lien avec nos progressions pédagogiques ; - Évaluer les acquis des apprenti(e)s tout au long de leur formation ; - Assurer le lien avec les entreprises partenaires, en suivant le parcours en alternance de vos apprenant(e)s ; - Participer activement à la promotion de la formation (concours, démonstrations, journées portes ouvertes, etc.). Profil recherché - Vous justifiez de plus de 5 ans d'expérience dans le domaine de la carrosserie et/ou peinture automobile ; - Vous êtes titulaire d'un CAP Carrossier et Peintre (ou d'un diplôme équivalent) ; - Vous disposez de compétences pédagogiques solides, et savez animer[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Violot, 52, Haute-Marne, Grand Est

SERIS SECURITY recherche un Agent de sécurité (H/F) en CDD Temps Complet pour un de nos sites industriels à Violot (52600). Vacations de 12h Jour et de Nuit, H24, 7j/7 Salaire : Coef AE 130 : 1856.56 € Brut/Mois Vos missions : Vous êtes en charge de la sécurité et de la surveillance d'un site industriel : Vous aurez ainsi pour missions principales : L'accueil et le contrôle d'accès du site, La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel La surveillance générale du site, Gestion de badge, Maitrise des outils informatiques Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Votre profil : Professionnel de la sécurité : avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST à jour. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique et impliqué(e), vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, et avez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles. Une connaissance du secteur de la sécurité ou du service ou l'expérience d'une entreprise multi sites est un atout supplémentaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap à compétences égales. Envie d'entrer dans la Team[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association "Le Bois l'Abbesse" recrute un chargé d'insertion professionnelle (H/F) A l'E.S.A.T. (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de Saint-Dizier (52100), Poste à pourvoir au mois de septembre en CDI à temps plein Salaire de base temps plein salaire 1.862.71 à 3270.47€ brut mensuel (selon expérience) + Indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL - Diplôme Bac+ 2 du secteur socio-professionnel exigé (insertion professionnelle, travail social.) exigé - Expérience auprès de Travailleurs en situation de Handicap souhaitée MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et des objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur du secteur, le Chargé d'Insertion Professionnelle (H/F) intervient auprès des travailleurs d'ESAT, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour les accompagner dans leur parcours de formation et d'insertion professionnelle, en réalisant les missions suivantes : - Soutien à l'insertion en milieu ordinaire, dans le cadre des stages et des mises à disposition (recherche, CV, contact, visite.) - Travail en réseau avec les entreprises : Suivi des mises à disposition,[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi

Violot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions : Vous êtes en charge de la sécurité et de la surveillance d'un site industriel : Vous aurez ainsi pour missions principales : L'accueil et le contrôle d'accès du site,La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnelLa surveillance générale du site,Gestion de badge,Maitrise des outils informatiques Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Votre profil Professionnel de la sécurité : avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST à jour.Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique et impliqué(e), vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, et avez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.Une connaissance du secteur de la sécurité ou du service ou l'expérience d'une entreprise multi sites est un atout supplémentaire.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap à compétences égales. Envie d'entrer dans la Team SERIS ?A votre arrivée, nous vous ferons entrer dans les coulisses de SERIS en organisant un parcours d'intégration personnalisé pour vous faire découvrir nos parcours métiers, nos outils ainsi que les équipes avec lesquelles[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Violot, 52, Haute-Marne, Grand Est

SERIS SECURITY recherche un Agent de sécurité (H/F) en CDD Temps Complet pour un de nos sites industriels à Violot (52600). Vacations de 12h Jour et de Nuit, H24, 7j/7Salaire : Coef AE 130 : 1856.56 EUR Brut/Mois Vos missions : Vous êtes en charge de la sécurité et de la surveillance d'un site industriel : Vous aurez ainsi pour missions principales : L'accueil et le contrôle d'accès du site,La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnelLa surveillance générale du site, - Gestion de badge, - Maitrise des outils informatiques Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité : avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST à jour. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes dynamique et impliqué(e), vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, et avez d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.Une connaissance du secteur de la sécurité ou du service ou l'expérience d'une entreprise multi sites est un atout supplémentaire.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap à compétences égales. Envie d'entrer[...]

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Gestionnaire de prestations assurance maladie

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de Haute Marne recrute pour son Service Gestion des Assurés et de la Précarité/Pôle clients, sur le site de Chaumont, un(e) manager « Responsable du service gestion des assurés et de la précarité (H/F) », en contrat CDI temps plein. Salaire mensuel : 2435 bruts mensuels x 14 mois (Niveau 5C de la CCNT) ou 2625€ bruts mensuels x 14 mois (Niveau 6 de la CCNT) (Salaire négociable selon le profil du candidat) + prime d'intéressement. Solide expérience en gestion d'équipe de préférence dans le secteur de la protection sociale. Le candidat devra faire preuve des qualités et compétences suivantes : Compétences professionnelles : - Expérience dans l'animation ou le pilotage d'une équipe, avec une capacité à fédérer et accompagner le changement, - Maîtrise des outils bureautiques et des applicatifs métiers locaux ou nationaux (ou capacité à se former), - Aisance en communication écrite et orale, adaptée à des contextes variés (animation de réunions d'équipe ou avec partenaires, rédaction de comptes rendus, - Capacité à analyser des situations complexes, à synthétiser les informations clés et à prendre des décisions éclairées. Savoirs être - Goût du travail en transversalité[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

A compter du 1er Septembre 2025 (jusqu'au 31/08/2026), l'Unité Éducative de d'Hébergement Diversifié Territoriale Aube/Haute Marne basée à Chaumont recherche un/e éducateur/trice spécialisé/e afin de venir renforcer son dispositif d'accompagnement des mineurs (13-21 ans) sous-main de Justice. Titulaire d'un diplôme d'éducateur/trice spécialisé/e, vous devez être en capacité de conduire des actions éducatives dans le cadre pénal, d'accompagner et de construire avec le mineur un projet individualisé en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Vous assurez la prise en charge individuelle des jeunes placés et devrez dans ce cadre : - Participer à l'organisation et la gestion de la vie quotidienne ; - Veiller à la présence des jeunes et à leur sécurité, prévenir la fugue et, le cas échéant, alerter et rendre compte ; - Mettre en place des activités de médiation éducatives individuelles et collectives ; - Organiser, participer à des séjours éducatifs ; - Elaborer avec le jeune et sa famille, en lien avec le service de milieu ouvert, le projet individuel de prise en charge, leur rendre compte de l'intervention éducative et préparer le projet[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste en CDD à pourvoir dès que possible au sein de l'agence de Chaumont et notre agence hébergée de Langres. Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Chaumont recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes de l'agence de Chaumont et Langres : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif. Missions : - Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI). - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux : AT, FASTT, REUNICA) Profil : - Polyvalent, rigoureux avec souhait d'évolution sur un poste transversal. - Etre organisé et avoir un contact facile. - Idéalement Bac+2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat RH et/ou[...]

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Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi Cadeaux - Fleurs

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Prépare ton FUTUR, grâce à l'alternance ! Jardiland Langres te forme, sur le terrain, au métier de vendeur en jardinerie et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne. NOUS ! Chez Jardiland, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet pro et t'aiderons à développer les compétences de vendeur en jardinerie, avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras : La relation « clients », en les conseillant sur nos produits. L'animation de nos offres commerciales, pour développer les ventes. La gestion et le facing de ton rayon, pour le rendre attrayant. La réception des marchandises et l'approvisionnement. Le parcours de formation proposera également une spécialisation jardinerie. Conditions de l'alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : titre professionnel de conseiller de vente (RNCP 37098), niveau BAC, délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et reconnu sur le marché de l'emploi. Formation accessible sans diplôme. Durée : 12 mois en contrat à durée déterminée (CDD). Partie théorique : 100% en distanciel[...]

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Technicien / Technicienne SAV

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre client, spécialisé dans la commercialisation et la maintenance de matériels et équipements viticoles et agricoles recherche son(sa) futur(e) Adjoint(e) du Responsable de l'atelier de maintenance de Beaune. Description du poste et missionsAu sein de l'atelier de maintenance, vous êtes le technicien référent et intervenez en tant que bras droit du responsable d'atelier : - Vous accompagnez et faites grandir les techniciens notamment en effectuant avec eux les interventions techniques, - Vous réalisez des interventions en toute autonomie chez nos clients ou en atelier, - Vous participez à la gestion du planning de montage des matériels neufs et d'occasion, - Vous formez les alternants. Profil recherchéVous vous distinguez par vos qualités relationnelles et votre rigueur. Véritable pédagogue, vous aimez transmettre et faire progresser une équipe. De part votre formation et votre parcours professionnel dans la maintenance (agricoles, travaux publics ou engins de manutention), vous êtes reconnu(e) comme un expert technique. Informations utilesContrat : CDI à temps pleins - à pourvoir dès que possible. Lieu : Beaune (21) Niveau d'expérience : Avoir une première[...]